Einzelgespräche
Vertrauliche Gespräche zu beruflicher Überforderung, Konflikten, Erschöpfung oder privaten Belastungen, die in den Arbeitsalltag hineinwirken.
Für Unternehmen
Entlastung, bevor daraus ein Ausfall wird
Psychologische Beratung für Ihre Mitarbeitenden, vor Ort in München. Eine feste Ansprechperson statt einer Plattform, ohne Mindestabnahme.
Belastung kündigt sich an
Psychische Belastung zeigt sich selten von einem Tag auf den anderen. Sie kündigt sich an: in Gereiztheit, in Rückzug, in Fehlern, die sonst nicht passieren, in Krankheitstagen, die sich häufen.
Wer in dieser Phase ein Gespräch anbieten kann, muss später seltener einen längeren Ausfall auffangen. Für kleine Teams und junge Unternehmen, in denen jede Person zählt, ist das ein spürbarer Unterschied.
Das Angebot
Was Ihre Mitarbeitenden bekommen
Drei Wege zum Gespräch
Ich komme als feste Ansprechperson in Ihre Räume in München. Ihre Mitarbeitenden können genauso gut in die Praxis im Lehel kommen – oder die Beratung online wahrnehmen, persönlich im Videogespräch.
Ohne Diagnose, ohne Antrag
Es braucht kein Krankheitsbild und keine Überweisung. Belastung genügt als Anlass.
Eine feste Person
Ihre Mitarbeitenden sprechen immer mit derselben Beraterin, nicht mit wechselnden Ansprechpartnern aus einem Pool.
Was Ihr Unternehmen davon hat
- Frühe Entlastung statt später Ausfallzeit
- Ein sichtbares Zeichen der Wertschätzung
- Keine Grundgebühr und keine laufenden Fixkosten
- Ein Angebot, das auch kleine Teams tragen können
Konditionen
Für Unternehmen gilt ein vergünstigter Stundensatz. Die genauen Konditionen nenne ich Ihnen gern auf Anfrage.
Keine Grundgebühr, keine Mindestanzahl an Stunden, keine Vertragsbindung. Abgerechnet wird, was tatsächlich genutzt wird.
Was Sie erfahren und was nicht
Was in einem Gespräch besprochen wird, bleibt dort. Weder Führungskräfte noch die Personalabteilung erfahren Inhalte. Das ist keine Nebenbedingung, sondern die Voraussetzung dafür, dass ein solches Angebot überhaupt genutzt wird.
Wie die Abrechnung aussieht, ohne Rückschlüsse auf einzelne Personen zuzulassen, stimmen wir vorab ab. Dafür gibt es verschiedene Wege, und der passende hängt von der Größe Ihres Teams ab.
So fangen wir an
- Ein kurzes Erstgespräch
- Den Rahmen festlegen: Ort, Umfang und Abrechnung
- Auf Wunsch stelle ich das Angebot Ihrem Team selbst vor
- Termine vereinbaren Ihre Mitarbeitenden danach direkt mit mir
Sprechen wir darüber, was Ihr Team braucht.
Ein erstes Gespräch ist unverbindlich und kostet nichts.
Ich biete psychologische Beratung und Coaching an. Mein Angebot ist keine Psychotherapie, keine Heilkunde und keine ärztliche Behandlung. Die Beratung ersetzt keine ärztliche oder psychotherapeutische Diagnose oder Behandlung und tritt nicht an die Stelle betriebsärztlicher Betreuung.